Il corso RSPP Datore di Lavoro Rischio Basso 16 ore è disciplinato dall’art. 34 comma 2 del D.Lgs. 81/08, correttivo dal D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011. Il corso è rivolto ai datori di lavoro che desiderano ricoprire direttamente il ruolo di responsabile del servizio di prevenzione e protezione dai rischi.
Il corso RSPP Datore di Lavoro Rischio Alto ha come obbiettivo di fornire ai datori di lavoro le competenze fondamentali in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro necessarie per svolgere i compiti previsti dalla normativa.
-
MODALITA’ DI SVOLGIMENTO
CORSO IN VIDEOCONFERENZA – 4 MODULI – 16 ORE
-
CERTIFICAZIONE
Al termine del Corso dovrai sostenere un test finale obbligatorio, che valuterà le tue conoscenze acquisite durante il percorso formativo. L’esame consiste in un test online con domande a risposta multipla.
Superato l’esame, entro 3-5 giorni lavorativi riceverai un attestato di certificazione riconosciuto, valido ai sensi del D.Lgs. 81/2008 e degli Accordi Stato-Regioni.
I moduli del corso
4 MODULI – 16 ORE
MODULO 1 (NORMATIVO)
- il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
- la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
- la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle societa` e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica` ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.
- il sistema istituzionale della prevenzione
- i soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità
- sistema di qualificazione delle imprese
MODULO 2 (GESTIONALE)
- I criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi
- la considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi
- la considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
- il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie)
- modelli di organizzazione e gestione della sicurezza
- gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione
- il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza
- la gestione della documentazione tecnico amministrativa
- l’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze
MODULO 3 (TECNICO)
- individuazione e valutazione dei rischi: i principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- il rischio da stress lavoro-correlato
- i rischi ricollegabili al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi
- i dispositivi di protezione individuale
- la sorveglianza sanitaria
MODULO 4 (RELAZIONALE)
- formazione e consultazione dei lavoratori: l’informazione, la formazione e l’addestramento
- le tecniche di comunicazione
- il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda
- la consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
- natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
